Современное сборочное предприятие — это чаще всего частично или полностью автоматизированный процесс. Чтобы узнать, какие рабочие кадры нужны на таком производстве, мы побывали на одном из предприятий компании-резидента особой экономической зоны «Технополис «Москва».
Эта компания выпускает самые разные композитные изделия. От самых простых — заготовок для промышленных профилей — до сложнейших авиатренажеров. При этом само предприятие не занимает много места.
Руководитель сектора сборки компании Ирина Безлепкина считает, что для школьников, задумывающихся о рабочих профессиях, важно делать упор на математику и физику.
— Мы набираем рабочих, окончивших колледж, — говорит Ирина Безлепкина. — Также нужны инженеры и конструкторы.
Причем ставка сейчас делается на недавних выпускников, молодых специалистов.
Каждый год на предприятии студенты проходят стажировку, некоторые остаются работать. Одна из особенностей среднего профессионального образования заключается в большей ориентации на практику.
— На предприятиях создается все больше и больше рабочих мест, — подчеркивают в особой экономической зоне «Технополис «Москва». — В этом году их число увеличилось в два раза и составило почти 1,5 тысячи. А для тех, кто еще только ищет себе дело по душе, здесь реализуется проект «ТехноРабота», в котором участвуют 69 работодателей.
Зарплата у рабочих выше средней по городу. Умелые руки могут заработать от 50 до 270 тысяч рублей в месяц — все зависит от потребностей конкретного предприятия и установленных производственных линий.
Многие компании готовы учить новичков. Да и вакансий предостаточно — только на одном из сайтов несколько тысяч предложений. Вопреки расхожим мнениям не все сборщики на линиях должны обладать недюжинной силой. В помощь рабочим — роботы и автоматика. Да и многие изделия, создаваемые из современных материалов, намного легче своих предшественников. А значит, и создавать их намного интереснее.